行政总监岗位职责范本1：

1、参与制定公司的行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、执行公司年度行政计划，控制行政费用；

3、参与组织、协调安排公司的各种接待活动和相关会务；

4、购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放公文、行政档案等重要资料；

5、管理固定资产、公共环境卫生和安全，定期检查，确保达到相关岗位要求；

6、做好员工、各部门及上级领导的沟通工作；

7、协调对外联络工作；

8、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科以上学历，形象良好，普通话良好；

2、熟练使用各种办公软件及办公设备；

3、有良好的执行力、办事快捷、对企业忠诚度高；

4、为人热情、踏实、细致，具有良好的沟通和交流能力；

5、具有良好的团队协作精神和服务意识，吃苦耐劳。 

行政总监岗位职责范本2：

1、根据公司总体战略目标制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、行政流程的编制和流程实施的管理，编制年度行政后勤计划，拟订成本预算，并监督执行

2、负责主持公司行政部的全面工作和对分公司的行政管理和业务检查和指导

3、负责公司的资质管理和办理

4、负责公司新办公的选址及装修

5、负责公司装修和固定资产集中采购和管理.

6、负责公司行政及物业管理、供应商的甄选

7、负责公司重大活动的组织和执行,协调安排公司重要客户的接待工作

8、负责协调各部门的工作关系,制定行政相关文件和报告,及公司年度的行政预算

9、组织对行政人员培训并进行评估和绩效考核 

任职条件：

1、 大学本科以上学历、行政管理相关专业优先

2、 从事过行政相关工作8年以上、2年以上同等级别行政管理工作经验

3、 有教育行业背景或服务行业从业经验优先

4、 较强的统筹和沟通能力、团队管理和协调能力，善于处理公共关系